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노화의 나이와 퇴직 연령 또한 가속화되고 있습니다. 아이들은 여전히 ??크고 준비 할 것이 많습니다.

많은 여성들이 은퇴하기 전에 무한 경쟁 시대에 점점 더 회색으로 변해가고 있습니다.

은퇴 후에 어떻게 살아야합니까? 일관성없는 생각은 가족의 얼굴입니다.

퇴직 수당을 무의식적으로 받으면 끝날 것이라고 생각합니까?

근로 소득, 개인 사업 또는 혼자 생활 여부에 따라 사람들의 생활 방식이 다른 것처럼 다양한 직종 및 분류에 따라 노년기를 준비하는 방법을 알아 보겠습니다.

노년층을위한 근로자 준비

공무원이되기를 원하는 이유는 안정된 직장 생활이지만 공무원의 선호도 인 공무원 연금을 추가로 고려할 수 있기 때문입니다.

공무원의 노후 보장이 보장되는 이유는 장기 근속 기간에도 불구하고 일정한 월 급여를 지속적으로 축적 해 시간의 힘과 복지 효과를 누리기 때문이다.

일반 근로자를위한 유사한 시스템이 있습니다.이 시스템은 모두가 알고있는 국민 연금 및 퇴직 연금 시스템입니다.

두 가지 방법 모두를 잘 사용함으로써 노화를 준비하기위한 기본적인 안정화 장치를 준비 할 수 있습니다.

1. 국민 연금

국민 연금의 경우 퇴직 후 연금 제도를 최소한 퇴직 때까지 유지하여 퇴직 후 급여를 최대화하는 것이 중요합니다.

이직 또는 퇴직이 있더라도 가능한 한 지역 가입자로 전환하거나 재 취업 할 때 직장으로 다시 전환하는 것이 좋습니다.

2. 퇴직 연금

은퇴 연금은 훌륭한 은퇴자 자산이라고 할 수 있습니다. 과거에는 많은 은퇴자들이 퇴직시 퇴직금을 퇴직 할 때 퇴직금을 퇴직했습니다.

그러나 퇴직 연금 제도가 2005년 도입 된 이래로 퇴직 급여는 퇴직 후에도 근로 소득자가 연금을 유지하도록 장려하는 연금 구조로 구성되어 장기 퇴직 준비에 도움이됩니다.

근로자가 퇴직 연금 제도의 혜택을 받기 위해서는 개별 퇴직 계좌 (IRA)를 개설하더라도 이전 직장에서받은 퇴직 수당을 새 직장으로 이전해야합니다.

3. 개인 연금

두 개의 연금 외에도 별도의 개인 연금에 가입하는 것이 현명합니다.

자영업자가 노년기에 대비

사업 성공과 노후 자금에 대한 별도의 문제이므로 많은 어려움이있을 수 있지만 안정된 노년을위한 다음 원칙을 지키려고 노력합시다.

1. 사업이 잘 진행되고 있지 않다는 점을 제외하고는 개인 연금에 가입하고 안전 장치를 수립하여 별도의 퇴직 계획을 세웁니다.

2. 어려운 경우에도 가입자로서 국민 연금 지역에 가입하여 퇴직 후 기본 생활비로 사용하십시오.

노년 여성 준비

교육과 사회의 30 년 이상. Goldmith는 그것을 경제적으로 감당할 수있는 미혼 여성을 가리키는 단어입니다.

경제력이있는 그런 금메달은 더 낫지 만, 노인 여성을위한 정상적인 준비는 그리 좋지 않습니다.

이혼율이 치 솟고 여성 단독 주인의 수가 점차 증가하고 있습니다. 기본적으로 여성의 평균 수명은 남성보다 높습니다.

따라서 여성들은 남성의 상황을 고려하여 장기적이고 체계적인 은퇴를 준비해야합니다.

또한 혼자가 아닌 남성 중심의 퇴직 계획이 아니며 피보험자 자신의 개인 연금에 가입하는 가정 주부와 같은 별도의 퇴직 계획을 준비하는 것이 좋습니다.

연금 이야기보다 조금 더 위에 우리는 세 가지를 맛 보았습니다

국민 연금, 퇴직 연금 및 개인 연금. 이 3개의 연금 중 국민 연금은 연금 제도의 기둥 역할을합니다.

국민 연금의 혜택을 누리기 위해서는 연금 제도의 기본 상식을 이해하는 것이 좋습니다.

왜 국민 연금이 필요한가요?

한국의 경우 확대 가족 제도가 해체되면서 노인 문제 해결을위한 사회 보장의 필요성이 대두되고 1988년 이래 국가 연금 제도가 시행되었다.

국민 연금은 국가가 보험 원칙에 의해 도입 한 일종의 사회 보험입니다.

국민 연금 기금은 가입자입니다. 고용주와 주에서받는 일정 금액의 보험료로 구성됩니다.

여기에는 노령에 따른 근로 소득의 손실을 보존하는 노령 연금, 주 수입 근로자의 사망으로 인한 소득 상실을위한 생존자 연금, 장애 연금 등이 포함됩니다.

결국 국민 연금은 국민의 생계와 복지를 증진시키는 가장 기본적인 사회 보장 제도이다.

국민 연금 및 퇴직 (은퇴) 설계

귀하가 국민 연금 수급자 인 경우 연금을받는시기와 금액을 알아야합니다.

이는 퇴직 설계에서이를 토대로 추가적인 자금 조달 계획을 수립 할 필요가 있기 때문입니다.

국민 연금의 가장 큰 장점은 가격이 오르더라도 진정한 가치가 보장된다는 것입니다.

※ 국민 연금을 처음으로 지불하는 경우, 연이율은 과거의 보험료 납부 소득에 적용되며 현재 가치로 재평가됩니다.

또한, 연금 지불 기간 동안 국가 CPI에 따라 금액이 조정됩니다.

국민 연금 수령시기

국민 연금 수급 기간 인 노령 연금은 출생 연도에 따라 다릅니다.

1952 년 이전에 태어난 사람은 60세에, 1953년에서 1956년 사이에 태어난 사람들은 61세이며, 1957년에서 1960년 사이에 태어난 사람들은 63세였습니다.

1965 년에서 1968 년 사이에 태어난 사람들은 64 세였습니다. 1969 년 이후에 태어난 사람들은 65 세입니다. .

참고로 한국 국제 개발 협력기구는 2011년에 한국 정부가 국민 연금 수령을 60세에서 65세로 인상 할 필요가 있다고 발표했다. (2011년 6월 21일 발표)

국민 연금 수령액

매월 지불하는 국민 연금 보험료를 확인하고 참여 기간을 추정하면 수령시받을 수있는 노령 연금액을 추정 할 수 있습니다. (단, 노령 기초 연금액은 수급 당시받은 실제 금액이 아니라 현재 가치를 나타냅니다.)

국민 연금과 세금의 관계

많은 사람들이 매달 퇴직하는 국민 연금이 세금이라고 생각할 것입니다.

부담을 느끼는 것은 피할 수없는 일이지만, 수입이 적게 든 사람이라면 이러한 불만의 목소리를 조금 줄여야합니다.

근로 소득자의 경우, 전체 국민 연금의 절반은 고용주가 부담하고 나머지 절반은 고용주가 부담합니다.

근로 소득자는 노령 연금보다 2 배의 자기 부담금을받을 수 있기 때문에 지방 가입자보다 더 유리한 위치라고 할 수 있습니다.

또한 보험료를 지불할수록 더 많이 받게됩니다.

사회 보장 제도의 경우, 기초 연금 급여 수준은 저소득층을 충족 시키도록 설계되었으므로 비용을 덜 지불하는 사람들에게 유리합니다.

그러나 연금 수급액의 절대 금액에서 소득이 높은 소득자는 없습니다.

국민 연금은 노년층을위한 최소한의 안전 장치이며 노년을 설계하는 데있어 중요한 발판이됩니다.

또한 국민 연금만으로는 안정적인 퇴직 생활을 유지하기가 어렵습니다.

따라서이를 바탕으로 추가 수입을 고려하고 가족 및 카운셀러와 함께 고령화 계획을 세우는 것이 필요합니다.